第二天中午。
苏宇站在公司门口。
现在所有的家具都已经到齐了，保洁的人正在打理着。
看样子，下午的时候，全部都能保洁好，接下来就是开展工作的时候了。
“老板，你要的员工，我带来了。”
一个清脆的声音在他身后响起。
苏宇回过头，发现是昨天的女孩，胡丽。
正要说话，又看到一个一模一样的女孩，正不好意思的看着他。
苏宇愕然的问道：“小丽，你说的另一个员工是她？”
胡丽笑嘻嘻的点头。
“是的，老板，既然有这么好的工作，我肯定想让自己最亲近的人来了，肥水不流外人田嘛。”
“老板，你不会不愿意吧？”
苏宇哈哈一笑。
“有小雅姑娘这样的美女来我的公司，我高兴还来不及，又怎么会不同意呢？”
这倒是实话。
他对于谁来并不反对。
只要长的养眼，能做点简单的服务工作就行。
而这两点胡雅都能胜任。
并且由于之前做的就是酒店服务工作，这方面，反而更有优势。
胡雅脸色通红，被这一番话夸的有点不好意思。
“苏先生，你别叫我小雅姑娘了，叫我小雅就行。”
“行，小雅，你妹妹应该把待遇都和你说了吧，你觉得怎么样？愿不愿意来这里上班？”
胡雅想了想，然后点了点头。
“那好，你们和我过来，我们把合同签一下。”
接着几人来到了郑老板的办公室。
老郑看到苏宇带着两个漂亮的女孩过来，问道：“苏老弟，你这是？”
“郑总，这是我今天招的两个员工，过来签一下合同。”
郑建国朝他竖了一个大拇指。
“苏老弟好福气，居然能找到一对双胞胎姐妹，太幸福了！”
苏宇闻言没好气的说道：“郑总，我这是招员工，不是招媳妇。”
两个女孩被这一番对话，说的脸上通红。
小姑娘就是脸皮薄，不能开一点玩笑。
“哈哈，失言失言，不要怪罪。”
苏宇没有理他，而是拿出准备好的四张合同。
上面详细介绍了公司的福利待遇，上班时间，以及工作内容。
“来，你们看看，没问题的话，就签了吧。”
姐妹俩拿起合同，仔细的看了起来。
合同的内容和苏宇说的全部一致，该给的福利待遇也全部给到位了。
姐妹俩没有太过犹豫，就在合同上写下了自己的名字。
合同一式两份，苏宇拿着两份合同，说道：“小雅，小莉，明天上午就可以来了，把该处理的事都处理掉，明白吗？”
“我们明白。
“行，那你们就回去吧，明天准时到。”
“是，老板！”
姐妹俩人说完就离开了。
来到外面，姐妹俩对视一眼，相互一笑。
“姐姐，走，庆祝我们成为同事，去吃顿好的。”
“好。”
两人手拉手的离开了。
……
办公室里。
老郑凑过来问道：“那个小雅就是香格里拉酒店的服务员吧，你是怎么把她找过来的？她在那干的挺好的啊！”
苏宇笑了笑，并没有回答。
他对于胡雅为什么辞职，不感兴趣。
那是她自己的事，自己也懒的过问。
再说了，问了有什么意义呢？
这个世界，离职的原因就两种。
一种是钱没到位，二是受委屈了。
不管是哪种，他这里都不会出现。
此前，他也了解过这个行业的工资。
大多是1800，少数的2000，很多还没有休息日。
而且，规矩还多。
动不动因为一些小问题就扣工资。
在他这里，给出的价格是2200，还有4天的休息，这待遇绝对要高出同行业的水准。
同时，也没有什么规矩，只要她们做好分内的工作就行了。
至于其他的，就宽容一点。
这样，员工工作起来也会比较轻松愉快。
这样一来，服务的态度就会更好。
很多服务行业的老板动不动就批评教育员工。
其实，这是不对的。
科学上有一个实验，叫踢猫理论。
形容，公司里一个项目错误了，导致出现损失。
老板骂经理，经理骂主管，主管骂员工。
员工无人可骂，回到家，看到猫睡在那里，就狠狠的踢了一脚，发泄着心中的怒火。
这就是踢猫理论的由来。
来源4：feilu